W każdej firmie i organizacji przychodzi taki moment, że pracownik, manager, czy właściciel firmy staje przed wyzwaniem zaprezentowania jakiś treści, albo poprowadzenia wewnętrznego szkolenia. Niektórzy czuję się w takich sytuacjach jak ryba w wodzie, a niektórzy unikają ich jak ognia. Szkolenie „Jak występować publicznie, prowadzić ciekawe prezentacje i skutecznie szkolić?” przeznaczone jest dla jednych i drugich. Ci, którzy uwielbiają wszelkiego rodzaju wystąpienia publiczne w czasie szkolenia będą mogli przyjrzeć się swojemu warsztatowi i to, co robią uczynić jeszcze lepszym. Ci zaś, którzy z wystąpieniami publicznymi, szkoleniami i prowadzeniem prezentacji mają duży kłopot, w czasie 4-dniowego szkolenia, poznają różne sposoby jak wzmocnić się w tym zakresie kompetencji i zmniejszyć lęk przed występowaniem na forum publicznym.

Szkolenie „Jak występować publicznie, prowadzić ciekawe prezentacje i skutecznie szkolić?” odbywa się w czasie dwóch zjazdów, z których każdy trwa dwa dni. W ciągu trzech dni uczestnicy zapoznają się z podstawowymi zasadami dotyczącymi prowadzenia szkoleń, prezentacji i wystąpień publicznych, a w dniu czwartym przystąpią do egzaminu, w czasie którego w życzliwej atmosferze będą mogli zaprezentować swoje umiejętności w czasie krótkiego szkolenia.

Jak uczą się dorośli?

Uczenie dorosłych to zupełnie inny sposób przekazywania wiedzy. O ile o dzieciach można mówić, że są tabula rasa (czystą tabliczką), na której można zapisywać nowe informacje i kodować wiedzę, o tyle dorośli posiadają już spory zasób wiedzy i doświadczenia w wielu dziedzinach życia, także w tych, w których wydaje im się, że są niekompetentni.

Uczenie dorosłych to proces, który polega na wydobywaniu z nich wiedzy, którą już posiadają, konfrontowaniu jej z wiedzą, której jeszcze nie posiadają i wzmacnianiu obu tych obszarów. W czasie każdego wystąpienia publicznego, prezentacji czy szkolenia, na sali znajdują się ludzie, którzy w prezentowanym temacie już coś wiedzą, dlatego dobry trener, czy osoba występująca publicznie robi wszystko, aby tę wiedzę wydobyć, pokazać, uporządkować i wzbogacić.

Czym jest autoprezentacja?

Gdybyśmy – po krótce – mieli odpowiedzieć na pytanie: „Czym jest autoprezentacja?” to moglibyśmy powiedzieć, że jest to sztuka świadomego zarządzania tym, jak widzą i odbierają nas inni ludzie. Trener, czy – w ogóle – osoba występująca publicznie musi efektywnie budować swój wizerunek. Musi być więc świadomy tego jak odbierają go inni.

Na szczęście autoprezentacją można zarządzać. Potrzebna jest do tego wiedza, a także otwartość na informację zwrotną (feedback) od innych. W czasie szkolenia „Jak występować publicznie, prowadzić ciekawe prezentacje i skutecznie szkolić?” uczestnicy szkolenia nie tylko zdobędą wiedzę na temat budowania swojego wizerunku i autoprezentacji, ale przede wszystkim będą mogli „zobaczyć” siebie oczami innych.